羅總在年會(huì)上寄語(yǔ)我們“人的一生，最大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是自己，不管是做人還是做企業(yè)，最難的是自我否定和自我超越，我希望大家都能戰(zhàn)勝自我、超越自我，用做事業(yè)的心態(tài)對(duì)待工作”。2014年公司迎來(lái)了10周年慶典，齊普生之夢(mèng)，公司也希望我們都能在自己的崗位上“當(dāng)家理財(cái)”。商務(wù)部總是做好榜樣，率先帶頭，商務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo)們也開始進(jìn)行工作輪崗，讓大家把自己的優(yōu)勢(shì)都發(fā)揮出來(lái)，為公司為個(gè)人創(chuàng)造更多的利益。

　　Q3季度商務(wù)部實(shí)行商務(wù)體系業(yè)務(wù)考核，一場(chǎng)激動(dòng)人心的戰(zhàn)斗要在每個(gè)人心中沸騰起來(lái)，雖然本次考核都是小組內(nèi)的工作內(nèi)容，但是要熟悉每個(gè)小組的業(yè)務(wù)并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成考核，還是有些難度。商務(wù)體系啟動(dòng)OA系統(tǒng)隨機(jī)測(cè)試機(jī)制考評(píng)業(yè)務(wù)能力，經(jīng)過(guò)前期大量的準(zhǔn)備工作，領(lǐng)導(dǎo)出題審題個(gè)個(gè)把關(guān)，匯聚了大量的題存在題庫(kù)里，都是大家日常學(xué)習(xí)的內(nèi)容，是真正的全方面的測(cè)試。基于提高部門人員業(yè)務(wù)能力的出發(fā)點(diǎn)，部門啟動(dòng)定期業(yè)務(wù)能力測(cè)試機(jī)制，由于是系統(tǒng)隨機(jī)出題，相對(duì)而言更能客觀反饋大家的業(yè)務(wù)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力。各同事也都紛紛摩拳擦掌，學(xué)習(xí)各小組的工作手冊(cè)，培訓(xùn)PPT內(nèi)容，都希望能考出好成績(jī)。

　　本次為首次摸底測(cè)試，80分為及格，整體通過(guò)率為71%，成績(jī)不錯(cuò)。部門特對(duì)成績(jī)優(yōu)秀者給予禮品獎(jiǎng)勵(lì)，本次共獎(jiǎng)勵(lì)21人。希望大家再接再勵(lì)，不僅考出好成績(jī)，更要能應(yīng)用到實(shí)際業(yè)務(wù)中提升業(yè)務(wù)能力，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展做準(zhǔn)備，永遠(yuǎn)保持不停學(xué)習(xí)和提高的心態(tài)。本次還對(duì)一名試用期員工進(jìn)行特別獎(jiǎng)勵(lì)，雖成績(jī)未能達(dá)到90分，但所有物流業(yè)務(wù)題目全部為滿分，非常不易。

　　為鼓勵(lì)大家認(rèn)真對(duì)待、積極參與和工作態(tài)度，本次特對(duì)部分表現(xiàn)優(yōu)異者進(jìn)行表彰，并邀請(qǐng)公司常務(wù)副總經(jīng)理羅總給我們頒獎(jiǎng);羅總也寄予我們很大的希望，給我們做了激動(dòng)人心的演講，希望在日后的工作中，大家繼續(xù)發(fā)揚(yáng)學(xué)習(xí)熱潮，共同提高。

　　商務(wù)部總能想出一些讓大家有激情的事情，去年Excel大比武，我們都沒(méi)有忘記當(dāng)時(shí)的情形，一個(gè)個(gè)激動(dòng)的敲擊著鍵盤，對(duì)著電腦屏幕，個(gè)個(gè)臉上都笑容滿面的，比的就是時(shí)間，賽的就是速度，勝利永遠(yuǎn)屬于那些有準(zhǔn)備的人。(商濤)